음성노동인권센터

음성노동인권센터는 우리 지역의 청소년 노동자를 위한 노동법 현수막을 반도체고(금왕) / 매괴고(감곡) / 대금고(대소) / 음성고(음성) / 동성고(혁신) / 서전고(혁신) 인근에 게시하였습니다. 청소년도 일할 땐 노동자!!! 누구라도 숨기지 말고 상담 받으세요~!! 함께 활동해주신 음성노동인권 회원님들께 감사드리며, 우리 4월에도 만나요!! 4월부터 마지막 주 목요일에는 5시 45분부터 퇴근선전전을 진행합니다. 현수막과 선전물을 들고 우리 동네 노동자들을 만나보아요~ 함께 하고 싶으신분들은 043-882-5455로 문자주세요!! (이름, 함께 하고 싶은 달)

2023년 10월 17일 화요일 ~08:56:00 산재보험 선보장법 발의 지난 9월 27일, 산업재해 보상을 신속하게 하고, 산업재해에 대한 국가의 책임을 강화하기 위한 산재보험보상법 개정안이 국회에서 발의되었습니다. 의사나 행정기관이 직권으로 산재보상을 신청할 수 있게 하고, 산재보상을 위한 재해조사의 기간과 절차 등을 법으로 정해, 재해조사 기간을 도과한 경우에는 국가가 우선보상해주는 내용이 주요 내용입니다. 오늘 공정사회 시간에는 이른바 발의와 관련된 소식 살펴보겠습니다. 1. 먼저 어떤 배경에서 발의가 이루어졌는지 소개 부탁드립니다. 고용노동부 자료에 의하면, 2019년~2021년 업무상 질병의 판정에 걸리는 시간은 평균 180일 정도입니다. 특히 반도체 산업 등 첨단산업 분야에서는 직업병 연구가..

[기자회견문] 직장 내 괴롭힘, 성희롱 사건으로 고통 받는 피해 노동자 산업재해 즉각 인정하라! 피해 노동자는 2022년 1월 시너스텍에 입사했다. 입사와 동시에 고용불안에 시달렸다고 하니 계약직 노동자로써 어쩌면 당연한 일이다. 업무와 상관없는 사무집기 청소, 개인 심부름까지 닥치는 대로 부리고 제대로 성에 차지 않을 땐 인신공격성 발언을 쏟아냈다. 사수였던 관리자는 마치 개인 비서처럼 부렸다. 만약 본인이 원하는 대로 수행하지 않으면“내말이 말 같지 않냐”며 강압적인 태도로 괴롭힘을 일삼았고 남성관리자들은 여성노동자들의 사진을 보며, 얼굴, 옷차림에 대한 평가를 하고 짧거나 몸에 달라붙는 옷을 입고 지나가면 노골적으로 휘파람을 불기도 했다. 1박2일 온천 일정이 포함되어 있는 부서 내 워크숍은 온천여..

KBS충주라디오, 계명산의 아침 중대재해처벌법 시행령 입법예고 정부는 7월 12일부터 8월 23일까지 40일간 중대재해처벌법 시행령 제정안을 입법예고 하였습니다. 제정안에는 중대산업재해에 있어서 직업성 질병의 범위와 경영책임자의 안전보건 확보의 의무의 구체적인 내용 등 법 시행에 있어 세부적인 사항들이 담겨져 있습니다. 제정안을 놓고 노동계와 경영계 양측의 비판이 많은데요. 오늘 공정사회 시간에는 중대재해처벌법 시행령 제정안의 기본 내용과 제정안을 둘러싼 여러 쟁점들을 살펴보겠습니다. 1. 올해 1월 중대재해처벌법이 국회를 통과하였고 내년 시행을 앞두고 구체적인 시행령 제정안이 나왔습니다. 먼저 중대재해처벌법이 제정된 취지와 주요 내용 설명을 부탁드립니다. 중대재해처벌법은 우리 사회에 계속해서 반복되어오..

신종코로나19가 노동자와 시민의 삶을 위협하고 있습니다. 그래서인지 지역에 휴업하는 사업장도 생기고 임금체불 상담도 늘어나고 있는데요. 이와 관련 알아두시면 도움이 될 자료가 있어 공유합니다. 민주노총 금속노조 인천지부에서 제작, 대전충북지부와 원남산단노동조합에서 배포한 것임을 밝힙니다.